Le nouveau programme de formation offert aux infirmières auxiliaires du CISSS de la Montérégie-Centre a franchi un cap important récemment avec la sélection des membres de la première cohorte. Après un processus rigoureux qui s’est échelonné sur plusieurs semaines, les équipes du CISSSMC et du Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu ont choisi 34 infirmières auxiliaires en provenance de nos deux réseaux locaux de services (RLS) pour débuter l’aventure Passerelle Formation Infirmière!

En plus de répondre aux exigences académiques pour l’inscription au programme technique en soins infirmiers, ces 34 employés ont réussi avec succès toutes les étapes du processus de sélection qui comprenait une entrevue avec les représentants du CISSS et du Cégep ainsi que des tests d’aptitude en mathématiques et en français.

Toutes nos félicitations à ces employés qui retourneront bientôt sur les bancs d’école afin de poursuivre leur développement professionnel et accéder au titre d’emploi infirmière! Le comité de sélection a été impressionné par la qualité des dossiers présentés et par la motivation des personnes sélectionnées.

Rappelons que le programme Passerelle Formation Infirmière a été créé par le CISSS de la Montérégie-Centre en partenariat avec le Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu dans le but d’offrir un tremplin vers la profession infirmière aux infirmières auxiliaires de notre organisation. D’une durée de 20 mois et demi (2175 heures), cette formation est une formule revisitée du programme 180.B0 et mène à l’obtention d’un diplôme d’études collégiales (DEC) en soins infirmiers.

La première cohorte du programme Passerelle Formation Infirmière amorcera ses cours en août 2021.