{"id":161985,"date":"2019-10-30T10:17:44","date_gmt":"2019-10-30T14:17:44","guid":{"rendered":"http:\/\/santemc.quebec\/icentre\/?p=161985"},"modified":"2019-10-30T11:07:08","modified_gmt":"2019-10-30T15:07:08","slug":"161985","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/161985\/","title":{"rendered":"Capsule d&rsquo;information 1 &#8211; Politique sur l\u2019utilisation des m\u00e9dias sociaux"},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignleft size-medium wp-image-161991\" src=\"https:\/\/santemc.quebec\/santemc\/icentre\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Capture-1-251x300.png\" alt=\"\" width=\"251\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/santemc.quebec\/santemc\/icentre\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Capture-1-251x300.png 251w, https:\/\/santemc.quebec\/santemc\/icentre\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Capture-1-768x917.png 768w, https:\/\/santemc.quebec\/santemc\/icentre\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Capture-1.png 776w\" sizes=\"(max-width: 251px) 100vw, 251px\" \/>Le CISSS a adopt\u00e9 en juin dernier une politique sur l\u2019utilisation des m\u00e9dias sociaux, un document qui balise l&rsquo;usage des m\u00e9dias sociaux aupr\u00e8s des employ\u00e9s, m\u00e9decins, stagiaires et b\u00e9n\u00e9voles du CISSS, tant \u00e0 l\u2019ext\u00e9rieur de l\u2019\u00e9tablissement qu\u2019en milieu de travail.<\/p>\n<p>En lien avec le lancement de cette nouvelle politique, nous vous proposons une s\u00e9rie de 3 capsules d\u2019information sous forme de questions\/r\u00e9ponses, qui visent \u00e0 rappeler l&rsquo;importance d&rsquo;utiliser les m\u00e9dias sociaux de fa\u00e7on s\u00e9curitaire et respectueuse \u00e0 l&rsquo;\u00e9gard des coll\u00e8gues de travail et des usagers.<!--more--><\/p>\n<p><strong>Est-ce que mon compte Facebook est accessible \u00e0 tout le monde?<br \/>\n<\/strong>En fonction des param\u00e8tres de confidentialit\u00e9 qui sont associ\u00e9s \u00e0 votre compte, il se pourrait que vos publications et vos photos soient accessibles \u00e0 tous les internautes. Cela peut aussi vouloir dire que les usagers que vous c\u00f4toyez peuvent retracer votre profil Facebook.<\/p>\n<p>Quelques \u00e9tapes suffisent pour s\u00e9curiser davantage votre profil et le rendre plus<br \/>\n\u00ab confidentiel \u00bb. Vous \u00e9viterez ainsi de divulguer de nombreuses informations (vos amis, vos int\u00e9r\u00eats, vos photos, etc.) aux usagers du CISSSMC qui pourraient visiter votre profil. Pour plus d\u2019information \u00e0 ce sujet, visitez <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/help\/393920637330807\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">https:\/\/www.facebook.com\/help\/393920637330807\/<\/a><\/p>\n<p><strong>Est-il acceptable d\u2019\u00eatre \u00ab ami Facebook \u00bb avec un usager du CISSSMC \u00e0 qui vous offrez des services?<br \/>\n<\/strong>Non. Il est important de pr\u00e9server son ind\u00e9pendance professionnelle. N\u2019oubliez pas que les r\u00e8gles \u00e9thiques et professionnelles s\u2019appliquent \u00e9galement sur Internet.<\/p>\n<p><strong>Un coll\u00e8gue peut-il publier une photo de vous ou des commentaires sur vous en lien avec votre travail?<br \/>\n<\/strong>Non, \u00e0 moins qu\u2019il ait votre autorisation. L\u2019accord des personnes pr\u00e9sentes sur vos photos ou dont vous parlez est n\u00e9cessaire avant toute publication. Attention : m\u00eame avec votre autorisation, aucune information concernant un usager ne peut \u00eatre divulgu\u00e9e.<\/p>\n<p>Pour en savoir plus, consultez la politique sur l\u2019utilisation des m\u00e9dias sociaux du CISSSMC au : <a href=\"https:\/\/santemc.quebec\/politique_mediassociaux\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">https:\/\/santemc.quebec\/politique_mediassociaux<\/a><\/p>\n<p>Suivez le CISSS de la Mont\u00e9r\u00e9gie-Centre sur les m\u00e9dias sociaux.<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/cisssmc\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">https:\/\/www.facebook.com\/cisssmc\u00a0<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/cisssmc\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">https:\/\/www.linkedin.com\/company\/cisssmc<\/a><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le CISSS a adopt\u00e9 en juin dernier une politique sur l\u2019utilisation des m\u00e9dias sociaux, un document qui balise l&rsquo;usage des m\u00e9dias sociaux aupr\u00e8s des employ\u00e9s, m\u00e9decins, stagiaires et b\u00e9n\u00e9voles du CISSS, tant \u00e0 l\u2019ext\u00e9rieur de l\u2019\u00e9tablissement qu\u2019en milieu de travail. &hellip; <a href=\"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/161985\/\">Continuer la lecture <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/161985"}],"collection":[{"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=161985"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/161985\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":162050,"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/161985\/revisions\/162050"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=161985"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=161985"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=161985"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}