{"id":9521,"date":"2019-02-22T09:01:21","date_gmt":"2019-02-22T14:01:21","guid":{"rendered":"http:\/\/santemc.quebec\/icentre\/?p=9521"},"modified":"2019-02-22T10:16:21","modified_gmt":"2019-02-22T15:16:21","slug":"parcours-de-la-releve-professionnelle-projet-pilote","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/santemc.quebec\/icentre\/parcours-de-la-releve-professionnelle-projet-pilote\/","title":{"rendered":"Parcours de la rel\u00e8ve professionnelle : projet pilote"},"content":{"rendered":"<p>La Direction des services multidisciplinaires est fi\u00e8re d\u2019amorcer une nouvelle d\u00e9marche pour faciliter l\u2019int\u00e9gration des nouveaux intervenants au sein de notre organisation. Le <em>Parcours de la rel\u00e8ve professionnelle<\/em> est un programme de formation destin\u00e9 aux jeunes dipl\u00f4m\u00e9s membres du conseil multidisciplinaire (CM) r\u00e9cemment embauch\u00e9s. Nous vous annon\u00e7ons la mise \u00e0 l\u2019essai de cette initiative aupr\u00e8s de deux premiers groupes d\u00e8s mars 2019.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>Ce projet voit le jour \u00e0 la suite d&rsquo;une importante collecte de donn\u00e9es par l\u2019entremise de sondages et de <em>focus groups<\/em> dans le but de conna\u00eetre les difficult\u00e9s \u00e9prouv\u00e9es par les nouveaux intervenants et d\u2019identifier des fa\u00e7ons de les att\u00e9nuer. Cette d\u00e9marche a \u00e9t\u00e9 faite de concert avec le consortium des directeurs adjoints, l\u2019ex\u00e9cutif du conseil multidisciplinaire et l\u2019instance syndicale (APTS). L\u2019exercice a men\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9laboration d\u2019un contenu de formation adapt\u00e9 aux besoins des nouveaux dipl\u00f4m\u00e9s, membres du conseil multidisciplinaire. \u00c0 la suite de ces deux groupes, une analyse sera effectu\u00e9e en collaboration avec la DSI, la DSP, la DEAU et la DRHCAJ.<\/p>\n<p>Nous encourageons tous les intervenants membres du CM avec peu d\u2019exp\u00e9rience professionnelle et embauch\u00e9s au cours des 6 derniers mois \u00e0 s\u2019inscrire d\u00e8s maintenant \u00e0 la premi\u00e8re capsule d\u2019une s\u00e9rie de trois qui seront r\u00e9p\u00e9t\u00e9es quelques fois par ann\u00e9e. Vous pouvez obtenir tous les d\u00e9tails de cette formation en utilisant ces liens\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"http:\/\/santemc.quebec\/santemc\/icentre\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/devis_formation_parcours_releve.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">devis de formation &#8211; le parcours de la rel\u00e8ve professionnelle<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/santemc.quebec\/santemc\/icentre\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/calendrier_formation_parcours_releve.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">calendrier de formation &#8211; le parcours de la rel\u00e8ve professionnelle<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>Deux dates sont maintenant disponibles pour la capsule 1 \u00ab\u00a0Me situer dans ma nouvelle organisation\u00a0\u00bb\u00a0:<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Le lundi 25 mars, de 13 h \u00e0 16 h 30<br \/>\nAmphith\u00e9atre B (sous-sol)<br \/>\nH\u00f4pital du Haut-Richelieu<br \/>\n920, boulevard du S\u00e9minaire Nord<br \/>\nSaint-Jean-sur-Richelieu (Qu\u00e9bec)\u00a0 J3A 1B7<\/td>\n<td>Le mercredi 27 mars, de 13 h \u00e0 16 h 30<br \/>\nSalle 264 (2e \u00e9tage)<br \/>\nCentre administratif Cousineau<br \/>\n5928, boulevard Cousineau<br \/>\nSaint-Hubert (Qu\u00e9bec)\u00a0 J3Y 7R9<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Vous pouvez vous inscrire \u00e0 l\u2019une ou l\u2019autre de ces sessions en cliquant sur le lien suivant (places limit\u00e9es)\u00a0:\u00a0<a href=\"https:\/\/fr.surveymonkey.com\/r\/GGXFHCQ\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\/\/fr.surveymonkey.com\/r\/GGXFHCQ<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Direction des services multidisciplinaires est fi\u00e8re d\u2019amorcer une nouvelle d\u00e9marche pour faciliter l\u2019int\u00e9gration des nouveaux intervenants au sein de notre organisation. 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